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三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
2019-09-06 09:59:18    暖通家    来源: 暖通家
  日前,“浙江省高质量发展智库论坛”在杭州举行,发布了浙江省县域高质量发展优秀案例20强、浙江省民营企业高质量发展优秀案例20强。
三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
  新昌县以“山区小县的大科创”,入选“县域高质量发展·创新发展类”优秀案例。三花控股集团作为新能源汽车热管理控制领先者,入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例。
三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
  本次论坛由中共浙江省委宣传部、浙江省社会科学界联合会、浙江日报报业集团主办。论坛同时发布的《2019浙江省民营企业高质量发展报告》指出,浙江民营企业正涌现出一批面向未来高质量发展的探路人和先行者。报告总结出了浙江民企引领高质量发展的十大路径,其中之一为——以技术创新形成核心优势,提升产业链中的关键地位。比如,三花控股在新能源汽车空调和热管理系统控制部件开发等领域,走在了全世界同行业前列。
三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
  当天下午,浙江民营企业家代表与专家面对面,就浙江省民企高质量发展进行主题对话。原浙江省工商联巡视员、浙商发展研究院副院长郑明治主持对话,三花智控公司副总裁倪晓明作为嘉宾上台交流。倪总分享了三花在创新突破方面的经验,以及在全球贸易格局动荡中美贸易冲突未解情况下三花的应对方式。
三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
  三花控股集团是传统制造型企业中创新升级的佼佼者。倪总在分享三花的创新经验时表示,创新要有基础,是要在一定的技术积累上进行的,不是说今天晚上说想创新就开始创新。
  
  高质量发展,内涵要素包括企业的战略定位、创新能力、产品与服务能力、高效益产出、企业的综合素质与防风险能力,而核心在于人才。也就是说,高质量发展,“高”在人才队伍。倪总表示:“人才是创新的重要环节,在这个行业里吸引到多么顶尖的高手,决定你能走多远。”三花搭好国际化平台吸引人才,尤其是创新和研发人才,通过科技创新的激励机制和开放包容的企业文化留人,共创事业的发展平台,确保企业发展基业常青。
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  在当前各种变数与不确定的情况下,倪总认为:我们首先要冷静、积极地分析应对,同时要基于做强自己的定位,加强自身能力建设不动摇;要站高一线把握住行业的趋势,基于全球市场配置并吸收资源,成为有话语权的市场参与者。
  
  “事实上,外部环境永远都在变化之中,企业要沉得住气,坚守主业,巩固与积累核心技术,在全球化布局中,更主动积极地走出去,把产品销出去,把工厂设出去,把技术能力输出去,在行业里找到话语权。”倪总表示,“当这个行业需要你,离不开你,那么在面对中美贸易战等任何外部因素时,你的企业都是具有话语权的。”
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  倪总认为技术与经验的积累与沉淀,加上创新的人与创新的活力,是企业持续可增长的基础。国际化视野与国际化资源配置是企业发展的需要,要想成为行业领军企业,离不开全球市场的份额,同时在走出去后又要融入当地竞争环境,发挥国际资源配置效率,传递企业文化的特有基因。在这一过程中,结合好企业基因传递和本地化管理往往是关键课题。
  
  三花一直坚持以“管理之花、科技之花、人才之花”为内涵,坚持技术领先和全球化布局,调动与吸引全球资源,特别是行业技术动态与行业顶尖人才,以技术领先加创新驱动占据所在行业制高点。
三花控股集团入选2019浙江省民企高质量发展优秀案例
  “民企兴,则浙江经济兴,民营企业高质量发展,浙江经济才能高质量发展。”郑明治院长认为,改革开放40多年来,民营企业已经成为浙江改革发展的引擎,浙江民营企业在技术创新、模式变革、管理突破的过程中,做了许多尝试,也引领了中国民营经济的发展。
  
       三花作为在全球行业内走在前列的企业,始终瞄准全球行业内的先进水平,坚持高质量创新发展,努力把企业在行业内做到最好,为客户创造卓越价值,为社会创造更多财富,为经济发展作出更多贡献。 
关键词: 三花
 
 

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