亿利达召开2025年度总结表彰暨职工代表大会

　　3月10日，亿利达在办公楼六楼会议室召开2025年度总结表彰暨职工代表大会。亿利达党委书记、董事长吴晓明，副董事长陈心泉，总经理江澜等领导出席会议，各部门、各成员亿利达负责人及职工代表参会。会议由副总经理、财务总监张俊主持。

　　大会首先举行表彰仪式。张俊宣读了《关于表彰2025年度亿利达先进集体、先进个人的决定》，亿利达领导为先进集体和先进个人代表颁奖。颁奖结束后，先进个人代表鲁佳欣作获奖发言。

　　会上，总经理江澜代表经营班子作2025年度经营工作报告。报告指出，2025年是极富挑战的一年，面对多重挑战叠加的复杂形势，亿利达始终坚持稳中求进工作总基调，锚定主责主业不偏移，以改革创新破解发展难题，实现经营指标稳中有升、核心业务多点突破、创新动能加速累积、发展韧性持续增强，交出了一份来之不易的答卷。报告强调，2026年是 “十五五”规划开局之年，亿利达要把握机遇、直面挑战，在审时度势中找准发展方向；要凝心聚力、真抓实干，在攻坚突破中开创发展新局，重点抓好六方面工作：一是聚焦固本强基，全力稳定业务基本盘；二是聚焦降本增效，全面提升核心竞争力；三是聚焦管理提升，夯实高质量发展基础；四是聚焦创新驱动，强化核心技术支撑；五是聚焦人才支撑，打造高素质专业化队伍；六是聚焦风险防控，保障亿利达经营稳健发展。

　　会议还举行了安全生产、节能减排责任书签订仪式，吴晓明董事长与总经理等领导班子成员、成员亿利达负责人代表现场签订责任书，进一步压实主体责任。

　　最后，党委书记、董事长吴晓明作重要讲话。吴晓明指出，2025年是“十四五”规划收官之年。“十四五”期间，亿利达坚持以党建为引领，全体干部职工担当作为，有效应对新冠疫情、流动性风险等多重挑战，聚焦核心主业深耕布局，实现了强身瘦体、资产优化，职工工作生活品质不断提升，党风廉政建设持续走深走实。全面总结五年来的发展得失，为科学编制“十五五”发展规划奠定了坚实基础。

　　吴晓明强调，2026年要勇毅前行、实干争先，以战略引领开启发展新局，强化核心突破，加快电机等业务规模化、高端化发展；巩固发展底盘，推动产业提质增效、创新升级；树牢底线思维，筑牢安全生产和廉洁从业风险防线。要凝心聚力、勇攀新高，以奋进姿态书写亿利达高质量发展新答卷，再谱事业发展新华章！